引言：

金秋九月，不仅是收获的季节，更是感恩与传承的时节。值此佳节，永福数能怀揣着对知识传承的敬意，向公司内部那些默默耕耘的“传承者”们表示感谢与致敬。在这个特别的节日里，永福数能（福州、南京）双中心联动首次举办了2024/2025届导师与学员结对仪式，共有14位导师及22位学员参与，公司董事长刘勇、总经理黄肇敏、副总经理肖奇赋、副总经理高杰等领导与全体导师及学员共同见证这一传承与希望的重要时刻。

仪式在庄严的氛围中拉开帷幕。总经理黄肇敏首先致辞，强调导师制是公司人才发展战略的重要组成部分，公司去年以来引进22名应届毕业生，标志着公司进入规模化、专业化发展新阶段。黄总对导师与学员分别提出殷切希望：对导师，要以倾囊相授的姿态，结合公司现状与行业特点，为学员提供客观、公正的职业发展指导，建立亦师亦友的关系；对学员，他鼓励大家要主动求学，善于提问，在工作中勤思考、善记录，积极参与公司组织的系统性、共性问题培训，利用好平台资源加速成长。

随后，公司高管团队为14位导师逐一颁发了沉甸甸的导师聘书。一纸聘书，是一份荣耀的认可，更是一份郑重的责任与托付。这份象征荣誉与责任的证书，代表着公司对导师专业能力和奉献精神的充分肯定。

在全体同仁的见证下，主持人庄重宣读了本届《导师及学员结对名单》。紧接着，师徒双方共同签署了《导师辅导协议》。签下的不仅是一个名字，更是一份承诺、一份期许，以及一段共同成长的郑重约定。这份协议不仅明确了双方的责任与义务，更确立了为期两年的培养目标和计划，标志着公司导师制迈向规范化、制度化新阶段。

仪式尾声，董事长刘勇发表总结讲话。深刻指出，导师制不仅是人才培养的机制，更是公司文化建设的重要载体，也是实现"匠心传承"的有效途径。他回顾了永福三十余年的“师带徒”优良传统，勉励导师要将自身积累的经验毫无保留地分享；也寄予学员主动突破，在“亦师亦友”关系中共同成长，为企业与个人创造更大价值。他要求各位导师切实履行传道授业解惑的职责，新员工要珍惜学习机会快速成长，共同为公司高质量发展注入新动能。

结语：

师者，传道授业解惑者也。这场结对仪式虽短暂，却为师徒情谊埋下了深厚的种子。这不仅是一场仪式，更是一种文化的传承、责任的传递。

再次致敬每一位传承者！未来，让我们继续“聚力内生，匠心传承，”共同书写永福数能更加辉煌的新篇章！